Wat ga je doen

Als junior accountmanager werk je voornamelijk op de binnendienst. De junior accountmanager krijgt een uitgebreid inwerktraject zodat hij de klanten uitstekend kan bedienen.

Als jr. accountmanager start je met het leren kennen van het ERP-systeem (Navision). Je voert orders in en groeit door naar een zelfstandige commerciële binnendienst collega. Na verloop van tijd (tussen 1-2 jaar) ga je ook incidenteel naar de klanten toe, zowel binnen al buitenland. Het betreft een functie met een internationaal karakter, je klanten bevinden zich wereldwijd.
Als junior accountmanager heb je te maken met wisselende in- en verkoopprijzen, per verkooptraject is het maatwerk voor de klant. Het betreft een zeer diverse functie, je bent o.a. actief met het onderhouden en uitbouwen van klantrelaties, hebt intern veel contact met collega’s over levertijden en zorgt voor een correcte afhandeling van de orders.

Het verkoopteam bestaat uit 2 (junior) accountmanagers binnendienst en 2 salesmanagers buitendienst. Het grootste verschil tussen beide functies is dat de (junior) accountmanager vooral vanuit de binnendienst werkt op relatiebeheer gebied en de salesmanagers vooral veelal in de buitendienst/ buitenland. Je kan vanuit de binnendienst doorgroeien naar de buitendienst, afhankelijk van jouw ontwikkeling.


Een wereldwijde staalleverancier voor de maritieme industrie, vooral gericht op de luxe jachten en marineschepen. Het onderscheidend vermogen is dat ze veel materiaal op voorraad hebben, hierdoor zijn ze in staat om snel te leveren aan de klant. Het is een stabiele organisatie, bestaat al meer dan 60 jaar en intern is er weinig personeelsverloop. Het bedrijf is gevestigd in de regio Sliedrecht

Wat bieden we?

  • Stabiele werkgever;
  • Internationaal georiënteerde baan;
  • Uitstekend (langdurig) inwerktraject, ervaren collega’s waarop je kan terugvallen;
  • Goede arbeidsvoorwaarden (basissalaris 2500-3000 bruto per maand);
  • CAO technische groothandels;
  • Telefoon van de zaak.

Wie ben je?

  • Afgeronde HBO opleiding richting commercie (bijvoorbeeld internationale handel);
  • Internationaal georiënteerd, bereid om te reizen (indien nodig);
  • Fulltime beschikbaarheid;
  • Enige werkervaring, echter starters met een internationale studie kunnen ook reageren;
  • Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, bij voorkeur nog een 3de taal (Spaans of Duits);
  • Zelfstandigheid, goed kunnen organiseren, prioriteiten kunnen stellen en initiatief tonen.

CONTACT

foto_arjan_website_-_cirkel

Arjan Pols

0180 - 512376

Uitgelichte vacatures

Start typing and press Enter to search