Service Engineer
- €3200 - €4550
- MBO
- Dordrecht
Functieprofiel
Hou jij van techniek en vind je het leuk om dieselmotoren te repareren en te onderhouden? Dan is dit een mooie kans voor jou!Als Service Engineer doe je belangrijk werk op locatie bij klanten. Je zorgt ervoor dat de motoren goed blijven draaien. Daarnaast voer je ook reparaties uit als dat nodig is. Een belangrijke baan om ervoor te zorgen dat alles goed blijft werken. Je maakt onderdeel uit van een team van ervaren monteurs die zich allemaal bezighouden met onderhoud aan dieselmotoren. Je gaat zelfstandig of in een klein team aan boord van schepen om daar revisies en reparaties uit te voeren.
Wat ga je doen?
- Reviseren en (de)monteren van motoronderdelen, voornamelijk op schepen, volgens de specificaties van MaK en ABC;
- Begrijpen en interpreteren van montagetekeningen;
- Beoordelen van de staat van onderdelen door visuele inspecties met het juiste gereedschap;
- Samenstellen van een gereviseerde motor, volgens de voorschriften MaK en ABC, met als doel een goed functionerende motor te leveren;
- Testen van de motor om de kwaliteit te waarborgen;
- Na het voltooien van de werkzaamheden op locatie een nauwkeurig rapport opstellen;
- Veiligheid als topprioriteit behandelen en altijd rekening houden met de geldende veiligheidsvoorschriften.
Wat bieden wij jou?
- Maandsalaris tussen de €3200 en €4550, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
- Een jaarlijkse bonus van 3% bovenop je salaris;
- 40 verlofdagen (op basis van een fulltime dienstverband) om goed tot rust te komen;
- Een laptop en smartphone van de zaak;
- De mogelijkheid om je continu te blijven ontwikkelen met opleidingen, zoals producttrainingen en e-learnings;
- Werktijden zijn flexibel tussen 07:30 en 18:00 uur;
- Een goede pensioenregeling;
- Reiskostenvergoeding.
Dit ben jij
- Je vindt het leuk om aan motoren te sleutelen;
- Je hebt een technische achtergrond;
- Jij weet wat het begrip 'service' inhoudt;
- Jij verliest veiligheid en kwaliteit nooit uit het oog;
- Je kunt goed zelfstandig werken, maar ook goed in een klein team.
Sollicitatieproces
1 van 5
Stap 1: Waar gaat je sollicitatie heen?
Je sollicitatie wordt verstuurd naar de contactpersoon. Op basis van je gegevens zal er een eerste screening gemaakt worden. Hierbij wordt vooral gekeken naar de meest essentiële competenties (zoals reisafstand, opleiding, certificaten, arbeidsvoorwaarden e.d.)
2 van 5
Stap 2: Je ontvangt een reactie
Je ontvangt een reactie van de contactpersoon. Wij adviseren (zowel naar werkgevers als VasteJob) om binnen 24 uur met een reactie te komen. Je wordt of uitgenodigd voor een gesprek, of er wordt nog meer info opgevraagd, of de procedure wordt gestopt.
3 van 5
Stap 3: Top, je mag op gesprek
Super, je krijgt een uitnodiging voor een gesprek. Jij en de contactpersoon kunnen dan samen bekijken of jullie goed bij elkaar passen. Je krijgt hierbij de kans om alle vragen te stellen die je hebt en ook de werkgever zal benieuwd zijn naar jou.
4 van 5
Stap 4: Vervolggesprek
In veel gevallen zal er een tweede gesprek volgen om nog wat dieper op de materie in te gaan. Jij wilt natuurlijk ook een goede keuze maken en de werkgever ook. In dit gesprek komen ook specifieke arbeidsvoorwaarden aan bod.
5 van 5
Stap 5: Aan het werk
Vervolgens ga je aan het werk bij je nieuwe werkgever, mits jullie beiden enthousiast zijn over elkaar natuurlijk. Je leert je nieuwe collega’s kennen en voor je het weet krijg je ook je eerste salaris binnen.
Solliciteer nu!
Ga aan de slag, vul je gegevens in en we komen er heel snel bij je op terug.
