Heftruckmonteur Buitendienst
- Dordrecht
- € 3.000 - € 4.200
- 38 - 40 uur
- MBO
- Techniek
Functieprofiel
Als Heftruckchauffeur Buitendienst ben je verantwoordelijk voor het onderhoud, reparatie en de service van heftrucks en andere logistieke voertuigen bij klanten op locatie. Je zorgt ervoor dat de heftrucks in topstaat zijn en je voert hiervoor reparaties uit.
Jouw taken en verantwoordelijkheden:
- Uitvoeren van preventief onderhoud en reparaties aan heftrucks en soortgelijke apparatuur;
- Storingen vaststellen en deze verhelpen;
- Zorgen voor een goede administratieve registratie van de werkzaamheden die je hebt gedaan;
- Klantgericht werken en een goede relatie opbouwen met klanten;
- Naleven van veiligheidsvoorschriften en richtlijnen.
Wat bieden wij jou?
- Een salaris tussen €3000 en €4200 per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
- Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid;
- Mogelijkheden om te ontwikkelen, zowel persoonlijk als professioneel;
- Mogelijkheden om opleidingen of cursussen te volgen;
- Een fijne werkomgeving;
- Reiskostenvergoeding;
- Pensioenregeling;
- Vakantiedagen en -geld.
Dit ben jij
- Je hebt ervaring als heftruckmonteur in de buitendienst;
- Technisch inzicht en probleemoplossend vermogen;
- Zelfstandig kunnen werken en goed kunnen plannen;
- Je gaat klantgericht te werk en kunt goed communiceren.
Sollicitatieproces
1 van 5
Stap 1: Waar gaat je sollicitatie heen?
Je sollicitatie wordt verstuurd naar de contactpersoon. Op basis van je gegevens zal er een eerste screening gemaakt worden. Hierbij wordt vooral gekeken naar de meest essentiële competenties (zoals reisafstand, opleiding, certificaten, arbeidsvoorwaarden e.d.)
2 van 5
Stap 2: Je ontvangt een reactie
Je ontvangt een reactie van de contactpersoon. Wij adviseren (zowel naar werkgevers als VasteJob) om binnen 24 uur met een reactie te komen. Je wordt of uitgenodigd voor een gesprek, of er wordt nog meer info opgevraagd, of de procedure wordt gestopt.
3 van 5
Stap 3: Top, je mag op gesprek
Super, je krijgt een uitnodiging voor een gesprek. Jij en de contactpersoon kunnen dan samen bekijken of jullie goed bij elkaar passen. Je krijgt hierbij de kans om alle vragen te stellen die je hebt en ook de werkgever zal benieuwd zijn naar jou.
4 van 5
Stap 4: Vervolggesprek
In veel gevallen zal er een tweede gesprek volgen om nog wat dieper op de materie in te gaan. Jij wilt natuurlijk ook een goede keuze maken en de werkgever ook. In dit gesprek komen ook specifieke arbeidsvoorwaarden aan bod.
5 van 5
Stap 5: Aan het werk
Vervolgens ga je aan het werk bij je nieuwe werkgever, mits jullie beiden enthousiast zijn over elkaar natuurlijk. Je leert je nieuwe collega’s kennen en voor je het weet krijg je ook je eerste salaris binnen.
Solliciteer nu!
Ga aan de slag, vul je gegevens in en we komen er heel snel bij je op terug.
